NEC 内部通報窓口代行サービスを導入いただいた企業様に
導入に至った経緯や抱えていた課題をお伺いしました！

ハラスメントや企業の不正などが後を絶たない中、経営者の皆様はどのようにハラスメントや不正を防ぎ、従業員がよりよい環境で働いていけるかを日々模索していることと存じます。その中で今回は、社内リソースが少ない中での対応に課題を抱えている株式会社デザインワード様にお話をお伺いしました。

貴社の概要・沿革等についてお聞かせください。

全国で約25校舎のネイルスクールを運営しています。

窓口運営の体制についてお聞かせください。

管理本部長及び社外取締役で運営しています。

サービス検討の背景と貴社（貴法人/貴学）が抱えていた課題についてお聞かせください。

対応できる社内リソースが少ない中で、法令対応を行う事が課題となっていました。

サービス選定時、比較検討していたポイントをお聞かせください。

料金や受付内容の範囲、機密性、利便性を選定ポイントとして検討していました。

NEC VALWAYを選定した理由を教えてください。

年間24万円と固定費用であること、単なる聞き取りに留まらず弁護士がレポートを付して一次チェックをしてくれることです。

導入準備にあたり、良かった点や苦労した点を教えてください。

WEBメインなので、クイックに聞きたくても良く分からない事です。

当社サービスセンターのサポート体制について良かった点や気になった点など正直な感想をお聞かせください。

WEBメインなので、クイックに聞きたくても良く分からない事です。

サービス導入後の効果について期待していることをお聞かせください。

社員が安心して業務に臨めることを期待しています。

この度は導入事例アンケートへのご回答ありがとうございました！

お客様プロフィール

株式会社デザインワード

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